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2019年8月
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星期五
 
我院成功獲準設立國家級博士后科研工作站
發布時間: 2013年10月9日

           近日,國家人力資源和社會保障部、浙江省人力資源和社會保障廳分別下發通知,公布2013年獲準設立博士后科研工作站的單位名單,我院名列其中,這標志著我院成功通過了國家評審,正式獲準設立國家級博士后科研工作站。


        博士后科研工作站是企業、科研生產單位與大學聯合培養博士后研究人員的有效載體,是產、學、研相結合的高端科研人才培養的創新模式,既為高科技人才的培養提供良好途徑,也搭起了企業與高端人才有效結合的橋梁,具有推進科技創新的孵化器作用。設立博士后科研工作站是我院“人才興院”和“科技強院”的重要舉措,得到了上級領導和部門的高度重視與支持。2010年12月經省人力資源和社會保障廳評審被確認為省級博士后科研工作站試點單位。2011年10月,在建院六十周年“創新、合作、發展”推進大會上,由省部級領導共同啟動了院博士后科研工作站試點工作,并與多家高校簽訂了以博士后等高端人才聯合培養為主要內容的戰略合作協議。
        此后,我院扎實開展博士后聯合培養的試點工作,參加了第三屆中國博士后人才與科技項目浙江洽談會,制定出臺了《博士后科研工作站(試點單位)管理辦法》,同時在各合作高校發布了《博士后招聘啟事》,確立了多個與我院生產科研相關的博士后科研課題。2012年底,正式與中南大學簽訂聯合培養協議,與該校博士后流動站合作招收培養首位博士后,并于2013年首位博士后正式進站,由院長吳德興博士擔任專家組組長,院總師室、第二設計部、科技研發部、人力資源部等部門協同管理。目前首位博士后已順利通過校企聯合專家組的開題評審,正在結合具體的科研項目開展課題研究工作。
        國家級博士后科研工作站的申報成功,標志著我院高端科研人才的培養及生產科研創新工作有了一個嶄新的平臺,將對培養、使用和吸引高層次科研人才,推動與合作高校的更深層次的人才交流和技術合作,攻克勘察設計實踐中遇到的技術難題,推進科技創新體系建設,全面提升科研和創新水平,樹立浙江交通的科研和技術品牌具有積極的作用。


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